<cite id="N9NPET2"><span id="N9NPET2"></span></cite>

      <cite id="N9NPET2"><noscript id="N9NPET2"></noscript></cite>
      <rt id="N9NPET2"></rt>

    1. HARASSMENT INVESTIGATION

       by HR Proactive Inc.





      Home        About        Investigation Services        Tools & Templates        Articles        Contact        Links


      Whether the issue is a harassment complaint, a threat of violence or another workplace dispute, prompt, fair and thorough harassment in the workplace investigations are essential to your ability to make sound employment decisions and minimize legal risks.

      This website will provide you with practil guidance and access to experienced investigators that n help you deal with harassment at work and conduct effective workplace investigations.

      Problems and complaints over human rights, discrimination and harassment in the workplace n arise in organizations despite the employer’s best efforts to prevent them. If you are the person given the responsibility of conducting the harassment investigation and responding in a timely fashion, the task n be a daunting one. An organization’s legal, financial and corporate reputation n be at stake, not to mention the livelihoods and reers of individual employees affected by these often-unresolved issues. Human Rights law requires employers to maintain a working environment that is free of discrimination and harassment. Employers n be legally liable for any discriminatory and harassing actions of its managers, supervisors and workers, as well as for failing to deal with harassing behaviour directed at their employees from customers, contractors, suppliers and the public.

      Harassment at work and other human rights matters are highly sensitive and emotional ones to deal with. Investigating such situations requires the use of sound investigative techniques and procedures. Unresolved or poorly handled, human rights issues n be costly, time-consuming and n affect productivity and employee morale, and have serious legal ramifitions for an organization.

      HR Proactive would like to provide useful information and tools for managers, human resources personnel and others in your organization who conduct workplace harassment investigations, to provide them the opportunity to become more confident and knowledgeable in their role as investigators. To learn more about evidentiary matters, legal standards and burden of proof, develop solid investigative techniques, tips and procedures, and become more aware of such factors and considerations as credibility, confidentiality and privacy throughout the investigative process, download our PDF file.

      Ultimately the goal of any internal workplace harassment investigation is to determine if there is sufficient evidence to support the allegation or harassment complaint being made, that is, to determine if the se has "merit." Even more important, however, a sound and thorough investigation n allow an organization to move forward with certainty to take the appropriate action to correct the problem (if necessary), n minimize liability (if any), and n assist in identifying and implementing any proactive steps or measures to prevent a reoccurrence.






      Harassment Investigation | One to One Sensitivity Training | Mediation | Team Interviews | Free Tools & Templates | Articles

      Toronto - Hamilton - Kitchener - London - St. tharines - Oshawa - Windsor - Barrie - Guelph - Kingston - Sudbury - Thunder Bay - Kanata
      Brantford - Peterborough - Mississauga - North Bay - Cornwall - Chatham - Burlington - Oakville - Srborough - Dundas - Ontario - nada
      Copyright © 2012-2015 ทดลองใช้ฟรี ใคร เคย เล่น m88 บ้าง All Rights Reserved
      Respect & Civility Video | Harassment/Bullying Video | WHMIS Video | Young Workers Safety Video | WHMIS Training Ontario | Supervisor Awareness Training Video
      Anti-Spam Training (SL) | WHMIS Training nada | AODA-IASR | AODA Customer Service
      This website is designed by Vision Design loted in Hamilton, Ontario | Resources

      ทดลองใช้ฟรี sbobet แจกเครดิตฟรี| ลงทะเบียนฟรี วิธี เล่น คา สิ โน สด| เดิมพันฟรี รูเล็ต ออนไลน์ pantip| เงินฟรี เว็บ พนัน บอล แจก เสื้อ| เกมสล็อตที่แจกแจ๊คพอตเยอะที่สุด| เงินฟรี คาสิโนออนไลน์ โปรโมชั่นดีๆ| ทดลองใช้ฟรี แจก เครดิต ทดลอง เล่น ฟรี | เดิมพันฟรี dafabet น่า เชื่อถือ ไหม| ทดลองใช้ฟรี คาสิโน มาเก๊า แต่งตัว| เดิมพันฟรี เกมยิงปลาตายไว| โปรโมชั่น เล่น สล็อต ออนไลน์ บน มือ ถือ| ลงทะเบียนฟรี ยืม เครดิต ฟรี| ทดลองใช้ฟรี เวปบอลฟรีเสื้อบอล| เงินฟรี ดาฟาเบ็ต| ลงทะเบียนฟรี แจ็ ค พอ ต gclub| เดิมพันฟรี พนันออนไลน์| เงินฟรี รวยเพราะการพนัน pantip| เกมใหม่ | ลงทะเบียนฟรี แจกเครดิตฟรี 500 ไม่ต้องฝาก| ทดลองใช้ฟรี 21 ฟรีเครดิต| เงินฟรี บ่อนในไทย| เดิมพันฟรี บาคาร่าสด| ลงทะเบียนฟรี ทดลองเล่นสล็อตฟรี918| ส่งเงินบาทไทย กฎการเล่นเกมส์| ลงทะเบียนฟรี สมัครเกมยิงปลาW88| เดิมพันฟรี เล่นสล็อตออนไลน์ฟรี| โปรโมชั่น เล่นสล็อตออนไลน์ ให้ได้เงิน| ทดลองใช้ฟรี วิธีเล่นบาคาร่าให้ได้เงินw88| เดิมพันฟรี เกมส์ยิงปลา| เงินฟรี m sbobet live casino| คาสิโน pantip| โปรโมชั่น แอพพลิเคชั่นเกมยิงปลา| โปรโมชั่น เกมส์slot machine ฟรี| ถาม เรื่อง คา สิ โน มา เก๊า| ส่งเงินบาทไทย เล่น บา คา ร่า ทุน 500| โปรโมชั่น ฟรี เครดิต ทดลอง เล่น 250 บาท | บาคาร่า คือ| ลงทะเบียนฟรี เว็บพนันบอล ดีที่สุด | ทดลองใช้ฟรี โปร โม ชั่ น แจก เครดิต ฟรี2019| ส่งเงินบาทไทย gclub slot jackpot| ลงทะเบียนฟรี เล่นสล็อตออนไลน์ผ่านทางคอมพิวเตอร์| http://wap.hircangames.com http://m.nmetrics.net http://www.jonmeadephotography.com http://www.sanjhaa.com http://www.templatekingpro.com http://www.freediapercoupon.com